Comment nos consultations personnalisées aident-elles les organisations à réaliser leurs projets d’équité des genres?

Peu importe l’étape à laquelle votre organisation se trouve, nous vous accompagnerons dans votre cheminement vers l’équité des genres.

Chaque organisation a des besoins et des moyens qui lui sont propres dans le cadre du parcours qui mène vers l’équité des genres.

Que vous songiez à organiser des groupes de discussion, à mener un examen stratégique ou à obtenir des recommandations concernant vos programmes et vos services, nos consultations personnalisées sont conçues pour vous soutenir dans votre cheminement vers l’équité des genres et pour vous aider à produire des changements durables.

Comment ce service peut-il aider votre organisation à réaliser ses projets d’équité des genres?

Qu’est-ce qu’une consultation personnalisée?

Lorsque nous offrons une consultation personnalisée, nous adaptons notre soutien en fonction des besoins de l’organisation. Ce service vise également à combler les lacunes qui pourraient subsister dans nos programmes existants (Défi Même jeu, Manuel, module d’apprentissage en ligne Le MÉMO de l’équité des genres, etc.). Nous savons que toutes les organisations qui évoluent dans le secteur du sport ont des besoins qui leur sont propres et se trouvent à une étape distincte de leur parcours vers l’équité des genres. Par conséquent, la consultation personnalisée prendra une forme différente pour chaque organisation.

Qui peut nous contacter pour obtenir une consultation personnalisée?

1. Tous les organismes de sport qui amorcent leur parcours vers l’équité des genres.
2. Les organismes ou les leaders du sport qui ont pris connaissance de notre offre et lu nos ressources mais qui ont néanmoins de la difficulté à établir des parallèles entre les concepts présentés et leurs activités courantes.
3. Les organisations qui ont entrepris des projets d’équité des genres (en collaborant avec nous ou de manière indépendante) et qui ont besoin d’un soutien additionnel pour leurs programmes ou leurs services à court et à long terme.
4. Les organisations qui ont participé à un ou plusieurs de nos programmes ou qui ont déjà pris part à une consultation personnalisée, mais qui ont besoin d’un soutien additionnel pour leurs programmes ou leurs services à court et à long terme.

À quoi ressemble le processus de consultation personnalisée de Femmes et sport au Canada?

1. Les organisations et les leaders du sport nous font part de leur intérêt à recevoir une consultation personnalisée en remplissant notre formulaire « Contactez-nous », en communiquant avec notre personnel ou en nous envoyant un courriel à l’adresse info@womenandsport.ca.
2. L’organisation reçoit un appel exploratoire de notre part. Ceci permet de comprendre la situation de l’organisation et les enjeux auxquels elle est confrontée. Femmes et sport au Canada recommande alors des mesures de soutien pertinentes qui pourraient être utiles à l’organisation.
3. Femmes et sport au Canada élabore une proposition de services qui contient de l’information à propos de la portée des travaux, des responsabilités de chaque organisation, de la durée des services et du tarif proposé. Ceci comprend une période de négociation et une entente à propos du déroulement de la consultation.
4. Lorsque les deux parties sont satisfaites de la proposition de services, elles signent le contrat.
5. Une fois le contrat signé, les services décrits dans la proposition commencent à être fournis.

Les consultations personnalisées sont spécifiques à l’organisation. Nous ne pouvons donc pas fournir d’emblée des renseignements à propos du tarif de base ou de la durée des services. Les questions ou les préoccupations liées au coût ou à la durée des services peuvent être soulevées à l’étape 2 et/ou 3 du processus décrit ci-dessus.

Organisations qui ont profité de nos consultations personnalisées

Dans le cadre de nos consultations personnalisées, nous agissons comme partenaire auprès des organisations. Toujours à la recherche de solutions, nous sommes à l’écoute de leurs besoins, de leurs défis et de leurs obstacles, et nous utilisons nos outils existants (ressources, recherche, services de soutien, etc.) pour les accompagner dans leur cheminement vers l’équité des genres.

En collaboration avec l’organisation, nous avons examiné la stratégie et le plan d’équité des genres de Basketball en fauteuil roulant Canada en utilisant une approche intersectionnelle. L’objectif consistait à aider l’organisme à recruter et à retenir davantage de filles et de femmes parmi ses rangs, que ce soit à titre de participantes, d’entraîneures, de promotrices ou d’officielles.

Femmes et sport au Canada nous a aidés à mieux cibler et à prioriser nos projets d’équité des genres en nous offrant du leadership, de l’expertise et des bonnes pratiques dans les domaine du sport et des affaires. Les responsables de l’animation spécialisés dans la planification ont créé un espace où nous avions la latitude de nous exprimer librement, et notre organisation a pu approfondir ses connaissances grâce aux déjeuners-conférences. Par conséquent, la stratégie et le plan d’équité des genres élaborés conjointement par Basketball en fauteuil roulant Canada et Femmes et sport au Canada nous ont permis de réorganiser notre Championnat national féminin, et nous constatons que la participation augmente chaque année.

Sean Liebich, gestionnaire de programme, Basketball en fauteuil roulant Canada

De concert avec la Saskatchewan Soccer Association, nous avons présenté deux ateliers personnalisés sur l’équité des genres aux membres du personnel et du conseil d’administration afin de les aider à analyser leur travail au moyen du MÉMO de l’équité des genres. L’initiative avait pour but d’explorer les préjugés inconscients, de partager des pratiques exemplaires concernant l’utilisation de l’approche intersectionnelle du MÉMO de l’équité des genres, et aussi de miser sur la discussion et la réflexion afin de définir des solutions qui pourraient produire des changements positifs.

Saskatchewan Soccer croit vraiment que tout le monde peut participer au sport. Pour créer un système qui cadre avec notre conviction, nous devions nous assurer de pouvoir accéder à des connaissances, à des informations et à des ressources qui nous aideraient à mener ce projet à bien. Grâce à Femmes et sport au Canada et à ses formidables animatrices, nous avons profité de séances de facilitation personnalisées qui nous ont permis d’apprendre, de partager, d’avoir des conversations franches et de définir les possibilités de faire progresser notre sport en Saskatchewan. En participant à ces séances, notre organisation a pu améliorer son bilan.

Rahim Mohamed, chef de la direction et directeur du sport, Saskatchewan Soccer Association

Nous savons que l’équité des genres est un processus complexe qui comporte de multiples facettes et qui n’est pas linéaire. Nous pouvons vous aider à amorcer et à réussir ce parcours. Si vous ne savez pas quoi faire ou par où commencer, il nous fera toujours plaisir d’avoir une conversation avec vous. Cela pourrait marquer le début d’une collaboration constructive et fructueuse qui vous aidera à approfondir votre cheminement vers l’équité des genres.

Vous aimeriez savoir comment nous pourrions aider votre organisation à réaliser ses objectifs en matière d’équité des genres?